- 未経験ですが、応募することはできますか？
-
未経験でも、応募可能です。
- 応募に必要な資格等はありますか？
-
自動車免許は必須となります。なお、AT限定は不可となります。
また、重機オペレーターに関しては、車両系建設機械、大型特殊免許が必須となります。 - 応募から採用までのプロセスを教えて下さい
-
電話またはメールでの直接応募。登録している方は「マイナビ」にアクセスし、応募して下さい。
その後面接となりますが、遠方の方は、一度オンライン上にて個別で会社説明会を行います。 - 応募から採用まで、どのくらい日数がかかりますか？
-
遅くとも1週間程度で連絡いたします。
- 在職中の応募は可能ですか？
-
可能ですが、就業中である旨はお伝えください。
- 試用期間はありますか？
また、その期間の待遇はどのようになっていますか？ -
試用期間は3ヶ月です。待遇は正社員と変わりありませんが。しかし当該当期間内に求められたレベルに達する必要があります。
- 部署の異動はありますか？
-
基本的には、採用時の部署となりますが、希望に応じます。
- 人事評価はどのように行っていますか？
-
年に3回係長級以上によって社員、作業員全体の評価を行います。
- 残業はありますか？
-
ありますが、工夫次第で少なくできます。
- 通勤手段はどうしたらいいですか？
-
自動車通勤となります。通勤手当は支給します。(上限あり)
- 車は支給してもらえますか？
-
車の支給はありません。
現場配属となった場合は、社用車による移動を基本とします。 - 資格取得費用は個人負担ですか？
また、資格手当はありますか？ -
資格取得に際しての費用は会社で負担いたします。(上限回数あり)
資格手当は、各種資格に応じて500～10,000円で設定
